| Horas | 50 Horas |
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| Modalidad | ONLINE |
El Curso en Fundamentos de Gestión Laboral Digital con NominaPlus es tu puerta de entrada a un sector en pleno crecimiento y con alta demanda laboral. En un entorno cada vez más digitalizado, la gestión laboral eficiente y precisa se ha vuelto crucial para las empresas. Este curso te ofrece las herramientas necesarias para desenvolverte con soltura en la gestión digital de nóminas, utilizando el software líder NominaPlus. Aprenderás a optimizar procesos, mejorar la eficiencia y minimizar errores, habilidades que son altamente valoradas en el mercado actual. Con un enfoque práctico y adaptado a las necesidades actuales, adquirirás competencias que te permitirán destacarte y avanzar en tu carrera profesional. No dejes pasar la oportunidad de formarte en un ámbito que no solo es esencial, sino que también está lleno de oportunidades.
| Horas | 30 Horas |
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| Modalidad | ONLINE |
Los factores de competitividad existentes hoy en día, vienen determinados por un estado socioeconómico cambiante que se define a su vez por unos mercados internacionalizados e interdependientes, producto de una mayor conectividad que se deriva del uso de las nuevas tecnologías. Ante este entorno, las empresas han de reaccionar y atender a los nuevos criterios competitivos: capacidad de reacción ante los cambios, eficiencia, diferenciación y capacidad innovadora. Con todo ello, las compañías implantan nuevos modelos organizativos basados en su capital humano estableciendo así su diferencia competitiva. Con este curso se pretende que el alumno adquiera los conocimientos necesarios para conocer las diferentes formas de extinción de los contratos actuales.
| Horas | 40 Horas |
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| Modalidad | ONLINE |
En la actualidad, el mundo laboral ha sufrido muchos cambios, debido a la crisis en la que estamos envueltos. Por ello es importante conocer como ha cambiado la normativa laboral en cuanto a modalidades de contratación laboral.
| Horas | 300 Horas |
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| Modalidad | ONLINE |
La mediación laboral es una alternativa que pueden utilizar empresarios y trabajadores para resolver los puntos en los que no se llega a un acuerdo, un caso muy frecuente en el que se utiliza la mediación laboral es para definir los periodos vacacionales de los trabajadores, huelgas o ante expedientes de regulación de empleo. Este CURSO DE TÉCNICO PROFESIONAL EN MEDIACIÓN LABORAL le ofrece la formación necesaria para conocer a fondo los temas de mediación laboral.
| Horas | 90 Horas |
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| Modalidad | ONLINE |
Si desea ser un experto en las actividades empresariales relacionadas con contratos, nóminas y seguros sociales este es su momento, con el Curso Online de Contratos, Nóminas y Seguros Sociales podrá adquirir los conocimientos necesarios para realizar labores relacionadas con estos temas de la mejor manera posible. Ante el difícil entorno actual en el ámbito empresarial, las empresas han de reaccionar y atender a los nuevos criterios competitivos: capacidad de reacción ante los cambios, eficiencia, diferenciación y capacidad innovadora. Con todo ello, las compañías implantan nuevos modelos organizativos basados en su capital humano estableciendo así su diferencia competitiva. Por ello con la realización de este Curso Online de Contratos, Nóminas y Seguros Sociales podrá conocer los diferentes contratos para así estar al día de los derechos del trabajador y que este se mantenga satisfecho con la atención que recibe.
| Horas | 50 Horas |
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| Modalidad | ONLINE |
En todas las organizaciones o instituciones pueden surgir conflictos laborales. Los conflictos laborales, son una disputa que se da entre varios miembros de una organización o institución a causa de diferencias de pensamiento, opinión, percepción o problemas. Estas disputas pueden derivar en casos más serios provocando huelgas o incluso un cierre patronal por parte de la empresa. Por ello, es importante conocer los diferentes procedimientos a nivel judicial o extrajudicial que se pueden llevar a cabo. Así, con el curso de conflicto laboral, se pretende aportar los conocimientos necesarios para que, a través de diferentes procedimientos administrativos se pueda solucionar un conflicto laboral dentro de una organización o institución.
| Horas | 50 Horas |
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| Modalidad | ONLINE |
En la actualidad, son muchos los procedimientos que se llevan a cabo por medio de aplicaciones y plataformas web. La aplicación REGCON es un registro administrativo de carácter público y que funciona a través de medios electrónicos. A través de esta plataforma, los usuarios pueden registrar o consultar sus convenios y acuerdos colectivos de trabajo. Además, los datos que se registran en ella son de acceso público excepto los relativos a la intimidad de las personas, por lo que siempre podrán ser consultados por todos los usuarios. Así, con el presente curso se pretende aportar los conocimientos necesarios para darse de alta en la plataforma, registrarse y saber acceder y utilizar los diferentes servicios y prestaciones que ofrece esta página web.
| Horas | 60 Horas |
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| Modalidad | ONLINE |
El ejercicio profesional de cualquier profesión relacionada con el derecho reclama un conocimiento en profundidad de las bases del derecho laboral y de los distintos procesos en los que tiene que intervenir. Se hace necesario, cada vez mas, el conocimiento de los derechos del trabajador, su representación y la negociación de conflictos.
| Horas | 36 Horas |
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| Modalidad | ONLINE |
Este Curso SEAD001PO ACCIDENTES IN ITINERE Y EN MISIÓN le ofrece una formación especializada en la materia dentro de la Familia Profesional de Seguridad y medio ambiente. Con este CURSO SEAD001PO ACCIDENTES IN ITINERE Y EN MISIÓN el alumno será capaz de Adquirir conocimientos relacionados con la ley de prevención de riesgos laborales, en concreto, con la normativa reguladora de los accidentes in itínere y en misión, distinguir estos supuestos de los accidentes no laborales y conocer sus efectos.
