UF0334 Contabilidad Previsional (Online)

En el ámbito de la administración y gestión, es necesario conocer los diferentes campos del área profesional de las finanzas y seguros. Así, con el presente curso se pretende aportar los conocimientos necesarios para la contabilidad previsional.

UNIDAD FORMATIVA 1. CONTABILIDAD PREVISIONAL

UNIDAD DIDÁCTICA 1. ANÁLISIS DE LOS DIFERENTES MÉTODOS DE PRESUPUESTACIÓN.

  1. Presupuestos Rígidos y Presupuestos Flexibles.
  2. – Presupuesto Fijo.
  3. – Presupuesto Proporcional a niveles de actividad.
  4. Balance de Situación Previsional.
  5. – Procedimiento de elaboración.
  6. Cuenta de Resultados Previsional.
  7. – Procedimiento de elaboración.
  8. Presupuesto de Tesorería.
  9. – Procedimiento de elaboración.

UNIDAD DIDÁCTICA 2. ANÁLISIS DE DESVIACIONES.

  1. Concepto de Desviación y Tipología.
  2. – Resultado Real / Resultado Previsto.
  3. Origen de Desviaciones.
  4. – Desviaciones por causas internas.
  5. – Desviaciones por causas externas.
  6. – Desviaciones aleatorias.
  7. Medidas correctoras para restablecer el Equilibrio Presupuestario.
  8. – Identificación de las causas.
  9. – Delimitación de responsabilidad.
  10. – Corrección de Variables.

UNIDAD DIDÁCTICA 3. PLANIFICACIÓN FINANCIERA.

  1. Plan de Inversiones y Financiación a largo plazo.
  2. – Inversiones de Inmovilizado.
  3. – Inversiones de Circulante.
  4. – Financiación y sus fuentes.
  5. Balances de Situación previsionales a largo plazo.
  6. – Procedimiento de elaboración.
  7. Cuentas de Resultados previsionales a largo plazo.
  8. – Procedimiento de elaboración.
  9. Tesorería a largo plazo plazo.
  10. – Procedimiento de elaboración.

166,00 

Detalles del Curso

Información adicional

Horas 40 Horas
Modalidad ONLINE

¿Por qué elegir Aurea?

Metodología de Aprendizaje Online

  • Aprendizaje activo y autónomo: A diferencia de la formación presencial, en el e-learning es clave fomentar que el alumno sea protagonista de su propio proceso de aprendizaje.

  • Microlearning y contenidos modulares: Lecciones breves, bien estructuradas, que permitan avanzar paso a paso.

  • Gamificación y elementos interactivos (cuestionarios, simulaciones, casos prácticos) aumentan la motivación y retención del conocimiento.

  • Evaluación continua: No solo exámenes finales, sino también foros, tareas prácticas y autoevaluaciones.

Plataforma online Moodle

  • Moodle es una excelente elección como LMS (Learning Management System). Algunas ventajas:

    • Código abierto y altamente personalizable.

    • Permite gestión de usuarios, seguimiento de progreso, certificados automáticos, SCORM, etc.

    • Integración con plugins y herramientas externas como H5P, BigBlueButton, Zoom, etc.

  • Optimiza la navegación y la experiencia de usuario: que la plataforma sea clara, intuitiva y visualmente amigable.

  • Mobile first: Muchos usuarios acceden desde el móvil, así que asegúrate de que la plataforma esté bien adaptada.

Equipo Docente y Tutoría

  • Docentes formados en pedagogía digital: No basta con saber del tema; es crucial saber cómo enseñarlo online.

  • Disponibilidad y acompañamiento: Los alumnos valoran mucho el soporte y el feedback de tutores.

  • Presencia activa: En foros, comentarios y webinars. Esto reduce la sensación de soledad del estudiante online.

  • Capacitación constante del equipo docente en nuevas metodologías y herramientas digitales.

Interacción y Comunidad

  • Foros, chats y actividades colaborativas: fomentan el aprendizaje social.

  • Feedback entre pares: puede ser útil para mejorar y compartir conocimientos.

  • Gamificación social: rankings, badges, desafíos grupales.

  • Encuestas y sugerencias: para mejorar el curso con la opinión de los propios alumnos.