Curso de Analista Presupuestario y/o de Riesgos

Un analista de riesgos es un profesional del ámbito financiero encargado de llevar a cabo análisis y cálculos en relación a los riesgos que asumen los organismos financieros como parte de su actividad. Es por tanto un profesional que ofrece orientación y asesoramiento a las entidades para garantizar, en la medida de lo posible, el éxito de sus operaciones financieras. Actualmente, el analista de riesgos toma parte también en la actividad empresarial ofreciendo este mismo apoyo a la empresa en la toma de decisiones de caracter financiero. A través del presente curso analista riesgos el alumnado podrá desarrollar los conocimientos necesarios para acceder a este ámbito laboral, especializándose en el análisis presupuestarios y/o de riesgos en entornos empresariales.

  1. MÓDULO 1. ANÁLISIS DEL SISTEMA FINANCIERO Y PROCEDIMIENTOS DE CÁLCULO

UNIDAD DIDÁCTICA 1. EL SISTEMA FINANCIERO.

  1. Introducción y Conceptos Básicos.
  2. – Unidades ahorradoras y Unidades inversoras.
  3. – Activos Financieros.
  4. – Mercados Financieros.
  5. – Los Intermediarios Financieros.
  6. Elementos del Sistema Financiero.
  7. – Instituciones.
  8. – Medios.
  9. – Mercados.
  10. Estructura del Sistema Financiero.
  11. – El Sistema Europeo de Bancos Centrales.
  12. – El Banco Central Europeo.
  13. – El Banco de España.
  14. – Los Intermediarios Financieros.
  15. – La Comisión Nacional del Mercado de Valores.
  16. – El Fondo de Garantía de Depósitos.
  17. – Las Cooperativas de Crédito.
  18. – El Crédito Oficial.
  19. La Financiación Pública.
  20. – El Instituto de Crédito Oficial.
  21. – Fines y Funciones.
  22. – Recursos.
  23. – Fondo de Provisión.

UNIDAD DIDÁCTICA 2. TIPO DE INTERÉS.

  1. Concepto.
  2. – Interés Nominal.
  3. – Interés Efectivo.
  4. – Tasa Anual Equivalente (TAE).
  5. – Formas de cálculo.

UNIDAD DIDÁCTICA 3. AMORTIZACIÓN DE PRÉSTAMOS.

  1. Préstamos.
  2. – Concepto y Clases.
  3. – Sistemas de Amortización.
  4. – Formas de Cálculo.

UNIDAD DIDÁCTICA 4. EQUIVALENCIA DE CAPITALES.

  1. Equivalencia de Capitales en Capitalización Simple.
  2. – Sustitución de un conjunto de Capitales por un único Capital.
  3. – Vencimiento Común.
  4. – Vencimiento Medio.
  5. Equivalencia de Capitales en Capitalización Compuesta.
  6. – Sustitución de un conjunto de Capitales por un único Capital.
  7. – Vencimiento Común.
  8. – Vencimiento Medio.
  9. Tantos Medios.
  10. – Tanto Medio en Capitalización Simple.
  11. – Tanto Medio en Capitalización Compuesta.

UNIDAD DIDÁCTICA 5. RENTAS FINANCIERAS.

  1. Rentas Financieras.
  2. – Concepto y Elementos.
  3. – Clasificación de las Rentas Financieras.
  4. Rentas Pospagables.
  5. – Valor Actual de una Renta Pospagable.
  6. – Valor Final de una Renta Pospagable.
  7. Rentas Prepagables.
  8. – Valor Actual de una Renta Prepagable.
  9. – Valor Final de una Renta Prepagable.
  10. Rentas Temporales, Perpetuas y Diferidas.
  11. – Concepto.
  12. – Diferencias.
  13. – Rentas Diferidas Pospagables Temporales.
  14. – Rentas Diferidas Prepagables Temporales.
  15. – Rentas Diferidas Perpetuas.
  16. Rentas Anticipadas
  17. – Concepto.
  18. – Anticipadas Pospagables Temporales.
  19. – Anticipadas Prepagables Temporales.
  20. – Anticipadas Perpetuas.
  21. MÓDULO 2. ANÁLISIS DE PRODUCTOS Y SERVICIOS DE FINANCIACIÓN

UNIDAD DIDÁCTICA 1. FUENTES DE FINANCIACIÓN.

  1. Financiación Propia / Financiación Ajena.
  2. – Ampliación de Capital.
  3. – Constitución de Reservas.
  4. – Aportaciones de Socios / Partícipes.
  5. – Entidades de Crédito.
  6. – Proveedores.
  7. – Organismos Públicos.
  8. Las Operaciones de Crédito.
  9. – Concepto.
  10. – Características.
  11. – Liquidación de una Cuenta Corriente de Crédito.
  12. Las Operaciones de Préstamo.
  13. – Concepto.
  14. – Elementos.
  15. – Sistemas de Amortización.
  16. El Descuento Comercial.
  17. – Concepto.
  18. – Negociación.
  19. – Liquidación.
  20. El Leasing.
  21. – El Leasing Financiero.
  22. – Amortización del Leasing.
  23. – Valor Residual.
  24. El Renting.
  25. – Concepto.
  26. – Diferencias y similitudes con el Leasing.
  27. – Amortización del Renting.
  28. El Factoring.
  29. – El Factoring de Gestión de Cobro.
  30. – El Factoring con Recurso.
  31. – El Factoring sin Recurso.
  32. MÓDULO 3. ANÁLISIS DE PRODUCTOS Y SERVICIOS DE INVERSIÓN

UNIDAD DIDÁCTICA 1. LOS ACTIVOS FINANCIEROS COMO FORMAS DE INVERSIÓN.

  1. Renta Fija y Renta Variable.
  2. – Depósitos a plazo.
  3. – Títulos de Renta Fija.
  4. – Rentabilidad de los Títulos de Renta Fija.
  5. – Concepto de Títulos de Renta Variable.
  6. – Los Mercados de Títulos de Renta Variable.
  7. – Acciones. Valor de Acciones. Dividendos. Derechos de Suscripción.
  8. – Rentabilidad de los Títulos de Renta Variable.
  9. Deuda Pública y Deuda Privada.
  10. – Valores o Fondos Públicos.
  11. – Características de los Valores de Deuda Pública.
  12. – Clasificación de la Deuda Pública.
  13. – Letras del Tesoro.
  14. – Pagarés del Tesoro.
  15. – Obligaciones y Bonos Públicos.
  16. – Obligaciones y Bonos Privados.
  17. – Warrants.
  18. Fondos de Inversión.
  19. – Características.
  20. – Finalidad de los Fondos de Inversión.
  21. – Valor de Liquidación.
  22. – La Sociedad Gestora.
  23. – La Entidad Depositaria.
  24. – Instituciones de Inversión Colectiva de carácter financiero.
  25. – Instituciones de Inversión Colectiva de carácter no financiero.
  26. Productos de Futuros.
  27. – Concepto.
  28. – Los FRA (Forward Rate Agreement – Acuerdos de Tipos Futuros).
  29. – Los SWAPS (Permutas Financieras).
  30. – Opciones.
  31. Fiscalidad de los Activos Financieros para las empresas.
  32. – Renta Fija y Renta Variable.
  33. – Deuda Pública y Deuda Privada.
  34. – Fondos de Inversión.
  35. – Productos de Futuros.
  36. Análisis de Inversiones.
  37. – VAN.
  38. – TIR.
  39. – Pay Back.

431,00 

Detalles del Curso

Información adicional

Horas 300 Horas
Modalidad ONLINE

¿Por qué elegir Aurea?

Metodología de Aprendizaje Online

  • Aprendizaje activo y autónomo: A diferencia de la formación presencial, en el e-learning es clave fomentar que el alumno sea protagonista de su propio proceso de aprendizaje.

  • Microlearning y contenidos modulares: Lecciones breves, bien estructuradas, que permitan avanzar paso a paso.

  • Gamificación y elementos interactivos (cuestionarios, simulaciones, casos prácticos) aumentan la motivación y retención del conocimiento.

  • Evaluación continua: No solo exámenes finales, sino también foros, tareas prácticas y autoevaluaciones.

Plataforma online Moodle

  • Moodle es una excelente elección como LMS (Learning Management System). Algunas ventajas:

    • Código abierto y altamente personalizable.

    • Permite gestión de usuarios, seguimiento de progreso, certificados automáticos, SCORM, etc.

    • Integración con plugins y herramientas externas como H5P, BigBlueButton, Zoom, etc.

  • Optimiza la navegación y la experiencia de usuario: que la plataforma sea clara, intuitiva y visualmente amigable.

  • Mobile first: Muchos usuarios acceden desde el móvil, así que asegúrate de que la plataforma esté bien adaptada.

Equipo Docente y Tutoría

  • Docentes formados en pedagogía digital: No basta con saber del tema; es crucial saber cómo enseñarlo online.

  • Disponibilidad y acompañamiento: Los alumnos valoran mucho el soporte y el feedback de tutores.

  • Presencia activa: En foros, comentarios y webinars. Esto reduce la sensación de soledad del estudiante online.

  • Capacitación constante del equipo docente en nuevas metodologías y herramientas digitales.

Interacción y Comunidad

  • Foros, chats y actividades colaborativas: fomentan el aprendizaje social.

  • Feedback entre pares: puede ser útil para mejorar y compartir conocimientos.

  • Gamificación social: rankings, badges, desafíos grupales.

  • Encuestas y sugerencias: para mejorar el curso con la opinión de los propios alumnos.