ADGD171PO LA SEGURIDAD SOCIAL EN ESPAÑA

Este Curso ADGD171PO LA SEGURIDAD SOCIAL EN ESPAÑA le ofrece una formación especializada en la materia dentro de la Familia Profesional de Administración y gestión. Con este CURSO ADGD171PO LA SEGURIDAD SOCIAL EN ESPAÑA el alumno será capaz de desenvolverse dentro del Sector y adquirir conocimientos sobre la idiosincrasia de las mutuas de accidentes de trabajo como entidades colaboradoras de la seguridad social.

UNIDAD DIDÁCTICA 1. INTRODUCCIÓN.

  1. Sistemas de previsión social
  2. Sistema de Seguridad Social español

UNIDAD DIDÁCTICA 2. NORMAS GENERALES DEL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL.

  1. Estructura del Sistema de Seguridad Social
  2. Afiliación, cotización y recaudación
  3. Acción protectora

UNIDAD DIDÁCTICA 3. GESTIÓN DE LA SEGURIDAD SOCIAL.

  1. Entidades Gestoras y Servicios Comunes
  2. Entidades Colaboradoras: las MATEPSS y las empresas
  3. La Tesorería General de la Seguridad Social

UNIDAD DIDÁCTICA 4. EL RÉGIMEN GENERAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL.

  1. Inscripción, afiliación, cotización y recaudación
  2. Sujetos protegidos
  3. Bases de cotización y su cálculo Cálculos de las cuotas Cotizaciones de trabajadores y empresas Deber de cotizar
  4. Esquema de las de Seguridad Social

UNIDAD DIDÁCTICA 5. PRESTACIONES DE SEGURIDAD SOCIAL.

  1. La asistencia sanitaria
  2. La Incapacidad Temporal
  3. La Incapacidad Permanente
  4. Muerte y Supervivencia,
  5. Maternidad
  6. Riesgo durante el embarazo
  7. Riesgo durante la lactancia natural
  8. Recuperación profesional
  9. Prestaciones familiares
  10. Situaciones de necesidad
  11. Jubilación
  12. Desempleo

299,00 

Detalles del Curso

Información adicional

Horas 71 Horas
Modalidad ONLINE

¿Por qué elegir Aurea?

Metodología de Aprendizaje Online

  • Aprendizaje activo y autónomo: A diferencia de la formación presencial, en el e-learning es clave fomentar que el alumno sea protagonista de su propio proceso de aprendizaje.

  • Microlearning y contenidos modulares: Lecciones breves, bien estructuradas, que permitan avanzar paso a paso.

  • Gamificación y elementos interactivos (cuestionarios, simulaciones, casos prácticos) aumentan la motivación y retención del conocimiento.

  • Evaluación continua: No solo exámenes finales, sino también foros, tareas prácticas y autoevaluaciones.

Plataforma online Moodle

  • Moodle es una excelente elección como LMS (Learning Management System). Algunas ventajas:

    • Código abierto y altamente personalizable.

    • Permite gestión de usuarios, seguimiento de progreso, certificados automáticos, SCORM, etc.

    • Integración con plugins y herramientas externas como H5P, BigBlueButton, Zoom, etc.

  • Optimiza la navegación y la experiencia de usuario: que la plataforma sea clara, intuitiva y visualmente amigable.

  • Mobile first: Muchos usuarios acceden desde el móvil, así que asegúrate de que la plataforma esté bien adaptada.

Equipo Docente y Tutoría

  • Docentes formados en pedagogía digital: No basta con saber del tema; es crucial saber cómo enseñarlo online.

  • Disponibilidad y acompañamiento: Los alumnos valoran mucho el soporte y el feedback de tutores.

  • Presencia activa: En foros, comentarios y webinars. Esto reduce la sensación de soledad del estudiante online.

  • Capacitación constante del equipo docente en nuevas metodologías y herramientas digitales.

Interacción y Comunidad

  • Foros, chats y actividades colaborativas: fomentan el aprendizaje social.

  • Feedback entre pares: puede ser útil para mejorar y compartir conocimientos.

  • Gamificación social: rankings, badges, desafíos grupales.

  • Encuestas y sugerencias: para mejorar el curso con la opinión de los propios alumnos.