IMSE0002 NUEVOS ESTÁNDARES, FORMATOS Y WORKFLOW EN TECNOLOGÍA DE AUDIO Y VÍDEO

Este Curso IMSE0002 NUEVOS ESTÁNDARES, FORMATOS Y WORKFLOW EN TECNOLOGÍA DE AUDIO Y VÍDEO le ofrece una formación especializada en la materia dentro de la Familia Profesional de IMAGEN Y SONIDO. Con este CURSO IMSE0002 NUEVOS ESTÁNDARES, FORMATOS Y WORKFLOW EN TECNOLOGÍA DE AUDIO Y VÍDEO el alumno será capaz de Controlar los formatos de producción profesional para cine, broadcast y redes, y manejar los equipos de rodaje y postproducción dominando técnicas, tecnología y lenguaje cambiante

UNIDAD DIDÁCTICA 1. FUNDAMENTOS DE LA SEÑAL DE VÍDEO Y SONIDO

  1. Relación de los fundamentos de vídeo
  2. Interpretación de la evolución de los formatos analógicos al digital
  3. Gestión de la operativa en el rodaje
  4. Gestión de la sonorización

UNIDAD DIDÁCTICA 2. SISTEMAS DE CAPTACIÓN Y MONTAJE

  1. Descripción de los sistemas de captación de imagen
  2. Planificación del rodaje
  3. Composición del rodaje
  4. Identificación y selección del equipamiento
  5. Identificación del ajuste técnico
  6. Diseño de la Postproducción
  7. Organización del trabajo en equipo
  8. Organización de la distribución

UNIDAD DIDÁCTICA 3. LA REDACCIÓN AUTOMATIZADA

  1. Aplicación de la redacción automatizada
  2. Planificación de la producción
  3. Utilización de los Servidores
  4. Descripción de la realización del directo

UNIDAD DIDÁCTICA 4. PRODUCCIÓN DE GRANDES EVENTOS

  1. Identificación de las unidades exteriores
  2. Gestión de grandes eventos
  3. Análisis y metodologías en grandes eventos

UNIDAD DIDÁCTICA 5. TÉCNICAS DE RODAJE CON CÁMARA DIGITAL DE VÍDEO EN CINE Y TV

  1. Síntesis de los Fundamentos previos en el rodaje en plató
  2. Aplicación práctica en plató
  3. Aplicación práctica en exteriores
  4. Ejecución y finalización del proyecto

504,00 

Detalles del Curso

Información adicional

Horas 120 Horas
Modalidad ONLINE

¿Por qué elegir Aurea?

Metodología de Aprendizaje Online

  • Aprendizaje activo y autónomo: A diferencia de la formación presencial, en el e-learning es clave fomentar que el alumno sea protagonista de su propio proceso de aprendizaje.

  • Microlearning y contenidos modulares: Lecciones breves, bien estructuradas, que permitan avanzar paso a paso.

  • Gamificación y elementos interactivos (cuestionarios, simulaciones, casos prácticos) aumentan la motivación y retención del conocimiento.

  • Evaluación continua: No solo exámenes finales, sino también foros, tareas prácticas y autoevaluaciones.

Plataforma online Moodle

  • Moodle es una excelente elección como LMS (Learning Management System). Algunas ventajas:

    • Código abierto y altamente personalizable.

    • Permite gestión de usuarios, seguimiento de progreso, certificados automáticos, SCORM, etc.

    • Integración con plugins y herramientas externas como H5P, BigBlueButton, Zoom, etc.

  • Optimiza la navegación y la experiencia de usuario: que la plataforma sea clara, intuitiva y visualmente amigable.

  • Mobile first: Muchos usuarios acceden desde el móvil, así que asegúrate de que la plataforma esté bien adaptada.

Equipo Docente y Tutoría

  • Docentes formados en pedagogía digital: No basta con saber del tema; es crucial saber cómo enseñarlo online.

  • Disponibilidad y acompañamiento: Los alumnos valoran mucho el soporte y el feedback de tutores.

  • Presencia activa: En foros, comentarios y webinars. Esto reduce la sensación de soledad del estudiante online.

  • Capacitación constante del equipo docente en nuevas metodologías y herramientas digitales.

Interacción y Comunidad

  • Foros, chats y actividades colaborativas: fomentan el aprendizaje social.

  • Feedback entre pares: puede ser útil para mejorar y compartir conocimientos.

  • Gamificación social: rankings, badges, desafíos grupales.

  • Encuestas y sugerencias: para mejorar el curso con la opinión de los propios alumnos.