COMT11 Gestión de Incidencias del Viajero. Fidelización del Cliente

Este Curso COMT11 Gestión de Incidencias del Viajero. Fidelización del Cliente le ofrece una formación especializada en la materia dentro de la Familia Profesional de comercio y marketing. Con este CURSO COMT11 Gestión de Incidencias del Viajero. Fidelización del Cliente el alumno será capaz aprender a adquirir capacitación para llevar a cabo los protocolos y procedimientos aplicables en la gestión de incidencias y en las actuaciones dirigidas a la fidelización de los viajeros/clientes/usuarios.

UNIDAD DIDÁCTICA 1. GESTIÓN DE INCIDENCIAS

  1. Distinción entre los tipos de incidencias en viajes/servicios.
  2. – Quejas y reclamaciones derivadas de la prestación del servicio.
  3. – Incidencias sobrevenidas en el propio viajero.
  4. – Incidencias derivadas de los factores del entorno del viaje.
  5. Conocimiento y aplicación de los protocolos de actuación ante incidencias/reclamaciones.
  6. – Atención personal en la recepción de incidencias/reclamaciones.
  7. – Documentación y tramitación de la incidencia/reclamación.
  8. – Gestiones directas para solucionar la incidencia/reclamación.
  9. – Operativa de cierre de las incidencias/reclamaciones.

UNIDAD DIDÁCTICA 2. FIDELIZACIÓN DEL CLIENTE

  1. Atención al cliente en el transporte de viajeros.
  2. – Tipos de clientes.
  3. – Motivaciones, necesidades y expectativas de los clientes.
  4. – Servicio al cliente
  5. – Satisfacción del cliente.
  6. – Fases de un correcto servicio al cliente.
  7. – El conductor en el marco del servicio.
  8. Fidelización de clientes, a partir de técnicas destinadas a ese fin.
  9. – Plan para retener y recuperar clientes.
  10. – Sistemas, técnicas y programas de fidelización.
  11. – Seguimiento y acciones de postventa.
  12. – La comunicación como herramienta de fidelización.

126,00 

Detalles del Curso

Información adicional

Horas 30 Horas
Modalidad ONLINE

¿Por qué elegir Aurea?

Metodología de Aprendizaje Online

  • Aprendizaje activo y autónomo: A diferencia de la formación presencial, en el e-learning es clave fomentar que el alumno sea protagonista de su propio proceso de aprendizaje.

  • Microlearning y contenidos modulares: Lecciones breves, bien estructuradas, que permitan avanzar paso a paso.

  • Gamificación y elementos interactivos (cuestionarios, simulaciones, casos prácticos) aumentan la motivación y retención del conocimiento.

  • Evaluación continua: No solo exámenes finales, sino también foros, tareas prácticas y autoevaluaciones.

Plataforma online Moodle

  • Moodle es una excelente elección como LMS (Learning Management System). Algunas ventajas:

    • Código abierto y altamente personalizable.

    • Permite gestión de usuarios, seguimiento de progreso, certificados automáticos, SCORM, etc.

    • Integración con plugins y herramientas externas como H5P, BigBlueButton, Zoom, etc.

  • Optimiza la navegación y la experiencia de usuario: que la plataforma sea clara, intuitiva y visualmente amigable.

  • Mobile first: Muchos usuarios acceden desde el móvil, así que asegúrate de que la plataforma esté bien adaptada.

Equipo Docente y Tutoría

  • Docentes formados en pedagogía digital: No basta con saber del tema; es crucial saber cómo enseñarlo online.

  • Disponibilidad y acompañamiento: Los alumnos valoran mucho el soporte y el feedback de tutores.

  • Presencia activa: En foros, comentarios y webinars. Esto reduce la sensación de soledad del estudiante online.

  • Capacitación constante del equipo docente en nuevas metodologías y herramientas digitales.

Interacción y Comunidad

  • Foros, chats y actividades colaborativas: fomentan el aprendizaje social.

  • Feedback entre pares: puede ser útil para mejorar y compartir conocimientos.

  • Gamificación social: rankings, badges, desafíos grupales.

  • Encuestas y sugerencias: para mejorar el curso con la opinión de los propios alumnos.