UF1773 Planificación del Aprovisionamiento y Montaje de Subestaciones Eléctricas

En el ámbito de la energía y el agua, es necesario conocer los diferentes campos relativos a la gestión y supervisión del mantenimiento de subestaciones eléctricas, dentro del área profesional energía eléctrica. Así, con el presente curso se pretende aportar los conocimientos necesarios para la planificación del aprovisionamiento y montaje de subestaciones eléctricas.

UNIDAD FORMATIVA 1. PLANIFICACIÓN DEL APROVISIONAMIENTO Y MONTAJE DE SUBESTACIONES ELÉCTRICAS

UNIDAD DIDÁCTICA 1. CARACTERÍSTICAS GENERALES DE SUBESTACIONES ELÉCTRICAS.

  1. Tipología.
  2. Componentes de subestaciones eléctricas.
  3. Simbología.
  4. Esquemas unifilares.

UNIDAD DIDÁCTICA 2. EQUIPOS E INSTALACIONES DE SUBESTACIONES ELÉCTRICAS.

  1. Descripción y características de equipos e instalaciones:
  2. – Interruptores.
  3. – Seccionadores.
  4. – Autoválvulas.
  5. – Aisladores.
  6. – Barras.
  7. – Transformadores de potencia.
  8. – Transformadores de medida.
  9. – Embarrados.
  10. – Pararrayos.
  11. – Puestas a tierra.
  12. – Sistemas de medida.
  13. – Sistemas de protecciones.
  14. – Sistemas de comunicaciones.
  15. – Sistemas de control digital, integrado y estaciones remotas.
  16. – Sistemas auxiliares.
  17. – Sistemas de seguridad y vigilancia.
  18. – Sistemas de protección contra incendios.
  19. – Otros sistemas auxiliares de subestaciones eléctricas.
  20. Disposición sobre el terreno de equipos e instalaciones.
  21. Descripción del funcionamiento de subestaciones eléctricas.

UNIDAD DIDÁCTICA 3. DOCUMENTACIÓN Y NORMATIVA RELACIONADA CON LAS SUBESTACIONES ELÉCTRICAS.

  1. Documentación técnica de equipos.
  2. Documentación técnica de instalaciones.
  3. Documentación de los materiales.
  4. Documentación administrativa para el montaje de una subestación eléctrica.
  5. Reglamentación y normativa.
  6. Composición de un proyecto de una subestación eléctrica.
  7. Tipos de planos.

UNIDAD DIDÁCTICA 4. PLANIFICACIÓN DEL APROVISIONAMIENTO Y MONTAJE DE SUBESTACIONES ELÉCTRICAS

  1. Fundamentos eléctricos del montaje de subestaciones eléctricas.
  2. Fundamentos mecánicos del montaje de subestaciones eléctricas.
  3. Técnicas de planificación.
  4. Diseño gráfico de subestaciones.
  5. Especificaciones metodológicas para el montaje de equipos e instalaciones:
  6. – Interruptores.
  7. – Seccionadores.
  8. – Autoválvulas.
  9. – Aisladores.
  10. – Barras.
  11. – Transformadores de potencia.
  12. – Transformadores de medida.
  13. – Embarrados.
  14. – Pararrayos.
  15. – Puestas a tierra.
  16. – Sistemas de medida.
  17. – Sistemas de protecciones.
  18. – Sistemas de comunicaciones.
  19. – Sistemas de control digital, integrado y estaciones remotas.
  20. – Sistemas auxiliares de corriente continua.
  21. – Sistemas auxiliares de alimentación ininterrumpida (SAI).
  22. – Sistemas auxiliares de corriente alterna.
  23. – Sistemas de seguridad y vigilancia.
  24. – Sistemas de protección contra incendios.
  25. – Otros equipos e instalaciones de subestaciones eléctricas.
  26. Planes de aprovisionamiento de materiales y equipos para el montaje.
  27. Logística de aprovisionamiento.
  28. Requerimientos fundamentales de la reglamentación de aplicación.
  29. Programas informáticos de apoyo a la gestión del montaje.

UNIDAD DIDÁCTICA 5. PLANES DE MONTAJE DE SUBESTACIONES ELÉCTRICAS.

  1. Técnicas de montaje de subestaciones eléctricas.
  2. – Tensado.
  3. – Ensamblaje.
  4. – Asentamiento.
  5. – Nivelado.
  6. – Anclaje.
  7. – Conexionado.
  8. Planes de montaje.
  9. – Flujogramas
  10. – Diagramas
  11. – Cronogramas.
  12. Maquinaria y equipos empleados en el montaje.
  13. Determinación y selección de equipos y elementos necesarios para el montaje a partir de los planos de la instalación.
  14. Normativa de calidad en el montaje.

UNIDAD DIDÁCTICA 6. ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO Y FACTOR HUMANO.

  1. Equipos humanos necesarios en cada parte del proceso de montaje
  2. Técnicas de organización de trabajo.
  3. Técnicas de motivación de equipos humanos.
  4. Técnicas de gestión de equipos humanos.

331,00 

Detalles del Curso

Información adicional

Horas 80 Horas
Modalidad ONLINE

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Metodología de Aprendizaje Online

  • Aprendizaje activo y autónomo: A diferencia de la formación presencial, en el e-learning es clave fomentar que el alumno sea protagonista de su propio proceso de aprendizaje.

  • Microlearning y contenidos modulares: Lecciones breves, bien estructuradas, que permitan avanzar paso a paso.

  • Gamificación y elementos interactivos (cuestionarios, simulaciones, casos prácticos) aumentan la motivación y retención del conocimiento.

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Equipo Docente y Tutoría

  • Docentes formados en pedagogía digital: No basta con saber del tema; es crucial saber cómo enseñarlo online.

  • Disponibilidad y acompañamiento: Los alumnos valoran mucho el soporte y el feedback de tutores.

  • Presencia activa: En foros, comentarios y webinars. Esto reduce la sensación de soledad del estudiante online.

  • Capacitación constante del equipo docente en nuevas metodologías y herramientas digitales.

Interacción y Comunidad

  • Foros, chats y actividades colaborativas: fomentan el aprendizaje social.

  • Feedback entre pares: puede ser útil para mejorar y compartir conocimientos.

  • Gamificación social: rankings, badges, desafíos grupales.

  • Encuestas y sugerencias: para mejorar el curso con la opinión de los propios alumnos.